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書誌情報サマリ

資料名

チームの生産性を高めるアサーション 

著者名 丸山 奈緒子/著
著者名ヨミ マルヤマ ナオコ
出版者 日本生産性本部生産性労働情報センター
出版年月 2025.4


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No. 所蔵館 資料種別 配架場所 状態 帯出区分 請求記号 資料番号 貸出
1 富士見図書一般分館開架貸出中 帯出可336//1710299775 ×

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336.49 336.49
コミュニケーション 人間関係 話しかた

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1009917274715
書誌種別 図書
著者名 丸山 奈緒子/著
著者名ヨミ マルヤマ ナオコ
出版者 日本生産性本部生産性労働情報センター
出版年月 2025.4
ページ数 8,222p
大きさ 19cm
ISBN 4-88372-622-6
分類記号(9版) 336.49
分類記号(10版) 336.49
資料名 チームの生産性を高めるアサーション 
資料名ヨミ チーム ノ セイサンセイ オ タカメル アサーション
副書名 言いにくいことが伝えやすくなるコミュニケーション
副書名ヨミ イイニクイ コト ガ ツタエヤスク ナル コミュニケーション
内容紹介 「自分も相手も大切にしよう」というスタンスに基づくコミュニケーション、アサーション。その基本と実践を、具体的な職場シーンでの会話例やそのポイント、アサーションを活用しようとした際に生じる疑問への回答で学ぶ。
著者紹介 桜美林大学大学院心理学研究科健康心理学専攻修士課程修了。アイシンク株式会社所属。公認心理師。日本健康心理学会認定専門健康心理士。

(他の紹介)内容紹介 職場の一人ひとりがいきいきと働けてチームの生産性もアップ!ビジネスシーンでの具体的な会話例多数!
(他の紹介)目次 第1章 アサーションとは何か(働くこととアサーション
コミュニケーションの3つのスタイル ほか)
第2章 組織の風通しを良くするアサーション(アサーションが求められる背景
アサーションのメリット)
第3章 アサーションを実践しよう(アサーティブに伝えるときの心構え
言葉にする4つのポイント ほか)
第4章 アサーティブマインドを持つために(「心の声」をアサーティブにする
限界を設定する ほか)
第5章 Q&A(いくらこちらがアサーティブになろうとしても、相手次第では?
アグレッシブな人にはどうしたら? ほか)


目次


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