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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料種別 |
配架場所 |
状態 |
帯出区分 |
請求記号 |
資料番号 |
貸出
|
1 |
本館 | 図書一般 | 書庫 | 在庫 | 禁帯出 | 375.4/5/2 | 0112021258 |
× |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1009010046736 |
書誌種別 |
図書 |
著者名 |
堤 辰二/編集
|
著者名ヨミ |
ツツミ タツジ |
出版者 |
高橋 【シュン】
|
出版年月 |
1882 |
ページ数 |
30チヨウ |
大きさ |
23 |
分類記号(9版) |
375.4 |
分類記号(10版) |
375.4 |
資料名 |
少學植物教授書 巻ノ2 |
資料名ヨミ |
シヨウガク*シヨクブツ キヨウジユシヨ |
(他の紹介)目次 |
第1章 あなたは「聞き方」で損をしていませんか? 第2章 「聞き方」を変えれば結果が変わる 第3章 結果に違いを作る、賢い「聞き方」の基本 第4章 賢い「聞き方」の実践1 反応力を鍛える 第5章 賢い「聞き方」の実践2 深掘り力を鍛える 第6章 賢い「聞き方」の実践3 展開力を鍛える 第7章 賢い「聞き方」を成長ツールに使う |
(他の紹介)著者紹介 |
福島 章 人材開発トレーナー。元気を出す営業開発コンサルタント。株式会社ディ・フォース・インターナショナル代表取締役。大学卒業後、通信機器メーカーで「モノ作り」の企画提案営業、ベンチャー企業で「コト作り」のビジネス開発などを経て、自律・自立型人材育成の重要性に目覚め、2000年にコンサルタントとして独立し「ヒト作り」の道へ進む。独立後はプロの人材開発トレーナーとして、マインドセット(思考様式)・ヒューマンスキルを軸に、新人から中核社員までビジネスパーソンの能力開発・育成に従事(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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